Problemática de la relación entre la nueva economía y los modos de management de las PYME

Abstract

El artículo tiene como objetivo presentar las repercusiones de las nuevas tecnologías de la información sobre los métodos tradicionales de management, destaca el papel de los nuevos gestores de los cambios tecnológicos en la economía, combinando la competencia, la eficiencia y haciendo del capital humano un factor clave del desarrollo de la empresa.

Debido a que el cambio es inevitable para las empresas surge una serie de preguntas: ¿Cómo ayudar a los líderes empresariales a pensar en nuevas formas de organización a poner en práctica? ¿Cómo ayudarles a integrar con éxito las nuevas tecnologías? ¿Cómo garantizar la integración de estas empresas poniendo énfasis en el desarrollo de recursos humanos?